สัญญาค่าแรงใหม่

     ผู้ทำงานในบริการสาธารณะของแคว้นต่าง ๆ ควรได้รับเงินมากขึ้นในสามขั้นตอนรวมทั้งสิ้น ๕.๘% สหภาพแรงงานแวร์ดีและสมาคมข้าราชการ dbb พร้อมกับสมาคมค่าแรงของแคว้นเยอรมัน (TdL) ได้เห็นพ้องกันเกี่ยวกับสัญญาค่าแรงใหม่ ตามการเปิดเผยของแวร์ดี สัญญาค่าแรงใหม่ควรมีระยะเวลา ๒๗ เดือนจนถึงวันที่ ๓๑ มกราคม ๒๐๒๘ การสไตรค์เตือนครั้งต่อ ๆ ไปหรือแม้แต่การสไตรค์แบบไม่มีกำหนดเวลาจึงตกไป โดยการเพิ่มขึ้นควรมีจำนวนอย่างน้อย ๑๐๐ ยูโรต่อเดือน